Sierra Grande | La intendenta de Sierra Grande, Roxana Fernández, brindó detalles sobre el proyecto de pase a planta permanente de trabajadores municipales durante una entrevista con Radio Libre. Según informó, alrededor de 150 empleados contratados estarían en condiciones de acceder al proceso, que apunta a regularizar la situación laboral de quienes llevan varios años desempeñándose en distintas áreas del municipio.
Fernández explicó que el proyecto de ordenanza fue presentado el pasado 28 de septiembre ante el Consejo Municipal y establece como fecha de corte el 31 de diciembre de 2025. Podrán inscribirse los trabajadores que permanezcan bajo la modalidad de contratación y reúnan los requisitos establecidos. La participación será voluntaria y el mecanismo previsto es un concurso de antecedentes y oposición, conforme al Estatuto del Empleado Municipal.
La intendenta señaló que, a diferencia de convocatorias anteriores destinadas a cubrir vacantes específicas, esta iniciativa busca incluir a todos los trabajadores comprendidos en el período establecido. Según indicó, existen empleados con más de diez años de antigüedad que continúan bajo contratos renovados cada tres meses y que no habían tenido la posibilidad de acceder a la estabilidad laboral mediante los concursos anteriores.
En cuanto a los pasos administrativos, Fernández explicó que el proyecto deberá ser analizado en las comisiones correspondientes y aprobado por el Consejo Municipal. Una vez sancionada la ordenanza, se conformará una comisión evaluadora integrada por representantes del Poder Ejecutivo, del Consejo Municipal y de las organizaciones sindicales que representan a los trabajadores. La Secretaría de Gobierno, a través del área de Recursos Humanos, tendrá a su cargo la autoridad de aplicación. La situación de los empleados contratados que actualmente cumplen funciones como funcionarios también se encuentra bajo análisis.
Por último, Fernández indicó que la propuesta fue trabajada en el marco de las negociaciones paritarias con las organizaciones sindicales y manifestó su expectativa de que el Consejo Municipal pueda darle tratamiento. La jefa comunal sostuvo que el objetivo es avanzar en la estabilidad laboral de los trabajadores municipales que reúnen las condiciones previstas en el proyecto.
Fuente: En este día | Radio Libre